Зашто су бака и деда најмање стресна опција за бригу о деци за родитеље
Као што ће вам рећи свака мајка или отац, бити родитељ је тешко. Бити успешан у томе веома зависи од личних и материјалних ресурса родитеља и емоционалних, менталних и физичких потреба деце.
Постоји култура очекивања код родитеља, посебно мајки, да буду "добри" родитељи, без обзира на потребе или изазове њихове дјеце. Неки људи сматрају да је родитељство веома стресно, што може изазвати облик психолошког напрезања познатог као родитељски стрес.
Шта је стрес родитељства?
Родитељски стрес може подразумијевати осјећај преоптерећености одговорностима, осјећај заробљености и исцрпљености, проналажење родитељства више посла него задовољство, те потешкоће у односу с дјететом.
Родитељски стрес може утицати и на дјецу. Деца родитеља са вишим нивоом родитељског стреса имају лошије развојне исходе, већа је вероватноћа да ће искусити проблеме у понашању и да имају затегнуте односе са њима.
Шта смањује стрес родитеља?
Велики део истраживања се фокусирао на родитељски стрес код мајки. То је зато што су мајке чешће примарне старатељице, иако су очеви постали активнији у бризи о дјеци.
Истраживање о оцима и родитељском стресу не лежи на њиховом родитељском стресу, већ на њиховој улози у ублажавању родитељског стреса код мајке. Очеви који проводе више времена са својом дјецом, баве се заједничким активностима, као што су читање и играње, имају партнере са нижим нивоима мајчинског родитељског стреса.
А када очеви преузимају послове везане за дијете, као што је брига о дјеци док су њихови партнери заузети, мајке се налазе на нижим разинама стреса.
Укратко, родитељски стрес мајке се смањује када се њихов терет бриге смањи кроз активно учешће очева у родитељству. То је оно што социолози називају "делегирање улога": притисак се може смањити када се друштвене улоге или њихови аспекти могу делегирати неком другом.
Може ли употреба не-родитељске заштите смањити стрес родитеља?
Наше истраживање, које користи податке из анкете о домаћинству, приходима и радној динамици у свијету, разматра да ли употреба не-родитељске скрби може смањити стрес родитељства за мајке и очеве на исти начин.
Могуће је да не-родитељско старање може повећати, а не смањити, родитељски стрес, због придружених временских потреба за организовањем бриге о дјеци. Брига о деци може бити непредвидива и нестабилна, што може утицати на распоред рада и породице, стварајући стрес. Дакле, коришћење родитељске скрби може довести до тога да се родитељи осјећају притиснуто временом, што може довести до лошијег менталног здравља.
Такође, родитељи ће вјероватно бринути о здрављу и добробити своје дјеце чак и када су у скрби. Употреба услуга бриге о дјеци може додатно повећати финанцијски стрес због трошкова за скрб о дјеци који коштају до 30.000 долара годишње за неке родитеље.
Наше истраживање такође разматра да ли су различите врсте бриге о деци повезане са мање или више стресом. Брига о деци широм света се разликује по типу, покривајући формални дневни боравак и неформалне аранжмане, као што су коришћење породице и пријатеља.
Породице се такође разликују по пакетима или обрасцима употребе. На пример, нека домаћинства могу да користе само формалну или комбинацију неформалне и формалне бриге о деци. Брига о баки и дедама је далеко најчешћи облик неформалне неге, а око 40% бака и деда се брине о својим унуцима најмање једном недељно.
Више времена за бригу о дјеци је стресније за родитеље
Наши налази показују да више времена дјеца проводе у не-родитељској скрби, већи ниво родитељског стреса који доживљавају мајке и очеви. Овај налаз важи и за мајке и за очеве, што је изненађујуће, с обзиром да су мајке често одговорне за управљање бригом о дјеци.
Ми тврдимо да, иако отац може преузети улогу примарног старатеља, ослобађајући мајке од пуне родитељске одговорности, замјенска скрб не ослобађа родитеље од одговорности за улогу на исти начин.
Открили смо да су мајке и очеви који су користили неформалну и породичну негу имали ниже стопе родитељског стреса, што указује на мањи стрес него родитељи који су користили друге пакете за бригу о деци. Већи део неформалне и породичне неге која је пружена у нашем узорку предузели су бака и деда.
Претходна истраживања су утврдила да неформални и породични аранжмани, посебно бака и дједови, имају предности у односу на друге пакете за бригу о дјеци. Он је флексибилнији и знатно јефтинији од формалног збрињавања дјеце.
Употреба неформалне и породичне бриге може смањити ниво родитељског стреса јер је коришћење чланова породице, као што је бака или деда, слично заједничком родитељству, јер подразумева дељење практичних и емоционалних аспеката родитељства.
Последице
Брига о дјеци је кључна за учешће мајки у радној снази, посебно осиромашене жене у земљама у развоју. Ипак, владе се боре да обезбеде адекватну подршку за бригу о деци.
Формална нега је најчешћи пакет за бригу о деци који се користи у свету, али постоје бројна питања, укључујући квалитет, цену и уклапање. И као што наше истраживање показује, то не ослобађа родитеље од стреса који се дешава у неформалној и породичној бризи.
Међутим, формална брига о дјеци је корисна за дјецу. Истраживања су показала да је квалитетно образовање у раном дјетињству повезано с бољим исходима учења ученика у каснијим годинама. То је такође повезано са бољим почетком у школи: дјеца која су похађала програме едукације у раном узрасту имају боље језичке, читалачке, рачунске и социјалне вјештине.
Наши резултати такођер могу објаснити зашто многе баке пружају бригу о дјеци за своје породице.
Док за неке баке и деде брига о унуцима је добра, није без изазова, а баба и деда често требају равнотежу између сопствених живота и обавеза бриге. Важно је да дједови и баке сада имају право на дјечји доплатак.
Брига о баки и дедама није увек доступна, посебно зато што владе покушавају да повећају учешће старијих жена. Ако и млађе и старије жене треба да повећају своје учешће у радној снази, биће повећан притисак на коришћење неге изван породице.
Према томе, владе треба да признају стрес који је укључен и да осигурају да породице могу да добију приступачну и погодно смештену негу. Они такође морају да обезбеде да се политике које се тичу учешћа радне снаге допуњују подстицајном и флексибилном висококвалитетном децом.
Овај чланак се првобитно појавио на конверзацији.